Für unser neues Label Bramble in dem wir neben Romance und Romantasy aus den
USA und England auch Entdeckungen aus Ostasien publizieren, suchen wir ab sofort eine*n
Werkstudent*in Bramble (m/w/d)
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Die Verlagsgruppe Droemer Knaur gehört mit 200 Mitarbeiter*innen, 800 Neuerscheinungen im Jahr und zahlreichen Bestsellern zu den führenden deutschen Publikumsverlagen.
Anspruchsvolle Belletristik, populäre Unterhaltungsliteratur, aktuelle Sachbücher, kreative Geschenkbücher und innovative digitale Produkte dominieren das Programmprofil.
Die Verlagsgruppe mit Sitz in München ist ein Tochterunternehmen der Verlagsgruppe Georg von Holtzbrinck.
Werkstudent*in Bramble (m/w/d)
Diese Aufgaben erwarten dich:
- Allgemeine Unterstützung der Marketing Kolleg*innen
- Recherche & Planung von Werbemitteln und Goodies
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Social Media Content
- Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit freien Mitarbeiter*innen und mit Agenturen
Das bringst du mit:
- Studium einer wirtschafts- oder geisteswissenschaftlichen Fachrichtung
- Idealerweise erste Erfahrung im Verlag
- Sicherer Umgang mit MS Office Programmen
- Fließend Englisch in Wort und Schrift
- Spaß an Romance & Romantasy
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Initiative und kommunikative Gewandtheit
- Du kannst uns nach Absprache für bis zu 20h/Woche unterstützen
Deine Perspektiven bei uns:
- Abwechslung durch herausfordernde und vielseitige Tätigkeiten
- Ein Team, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfassende Einarbeitung in deinen neuen Aufgabenbereich
- Gesundheitsmanagement und pme Familienservice
- Corporate Benefits
- Meditationskurse, Yogakurse
Kontaktperson
Elisabeth Wöllhaf
+49 89 9271 108
Maria-Luiko-Str. 54
80636 München
Maria-Luiko-Str. 54
80636 München
Wir bewerten die eingehenden Bewerbungen ausschließlich aufgrund fachlicher Qualifikation und berücksichtigen alle Kandidat*innen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist.
