Wir suchen für unseren Standort in Hamburg ab dem 01.08.2025 einen Scrum Master (m/w/d), der unsere Abteilung IT Business Service durch seine Expertise und Teamorientierung verstärkt.

Wir suchen dich für folgende Aufgaben:

Du coachst und entwickelst Agile Produkt Teams, arbeitest eng mit dem Produkt Owner und unserer People Lead zusammen, die eine positive und respektvolle Arbeitsatmosphäre fördert und aktiv eine offene Feedback-Kultur unterstützt.
Du bringst Methoden bedarfsgerecht ein. Du hilfst deinem Team, Zusammenhänge zu verstehen und ermutigst, neue Dinge auszuprobieren.
Du treibst gemeinsam mit deinem Scrum Master Kollegen und deiner People Lead die agilen Praktiken im Bereich aktiv und ambitioniert weiter.
Du förderst die Teams beim Selbstmanagement und ermunterst sie, Fehler als Gelegenheit zur Verbesserung zu erkennen.
Du unterstützt dabei, Rückschläge schnell zu verkraften und Erfolge zu feiern.

Das bist du:

Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung (bestenfalls mit IT-Bezug).
Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Rolle des Scrum Masters mit, idealerweise aus verschiedenen Unternehmen und Organisationsformen.
Du besitzt fundiertes Wissen in agilen Grundlagen (Lean, LeSS) sowie Scrum und Kanban.
Du bringst Methodenkenntnisse und entsprechende Umsetzungserfahrung mit (z.B. auch mit Veranstaltungsformaten wie Open Space oder Fishbowl).
Du verfügst über Erfahrungen aus agilen Transitionen und treibst Veränderungen aktiv auf allen Ebenen voran.
Du kommunizierst gern und arbeitest stets team-, ziel- und kundenorientiert.
Du erkennst sicher, an welchen Stellen ein Team gerade stolpert und kannst auf Basis deiner Kenntnisse gezielt helfen.
Auch in Stresssituationen trittst du souverän auf und bereicherst das Team mit Empathie und Gelassenheit
Du lebst agile Werte und überträgst dies auf dein Team.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse.

Das wird dir gefallen:

Offene Kultur: Regelmäßiger Feedback-Austausch stärkt unser respektvolles Miteinander und schafft ein starkes Team, in dem jeder sein Bestes gibt, alle wichtig sind und gesehen werden. Tatkräftig, pragmatisch, zielstrebig! Wir können uns aufeinander verlassen. Wir sind die HGV.
Work-Life-Balance: Mit einer flexiblen 38,5-Stunden-Woche und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern wir die optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Entwicklung: Durch laufende Fort- und Weiterbildung am Holtzbrinck Campus (interne Trainingsplattform für Präsenz- und Online-Trainings) unterstützen wir kontinuierlich deine berufliche Weiterentwicklung.
Benefits: Profitiere von Vorteilen, wie u.a. vergünstigter Bücherkauf, Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket, Urban Sports und Jobrad.
Erholung: Genieße 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
Arbeitsumgebung: Eine moderne Arbeitsumgebung mitten in der Stadt wartet auf dich. Unser zentraler Arbeitsplatz im Hamburger Bieberhaus bietet dir eine perfekte Verkehrsanbindung.
Unterstützung: Der PME Familienservice begleitet dich in allen Situationen.
Workation: Nach Absprache ist eine Workation im EU-Ausland möglich.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

*Zur besseren Lesbarkeit von Personenbezeichnungen & personenbezogenen Wörtern wird die männliche Form genutzt. Diese Begriffe gelten für alle Geschlechter.

Kontaktperson

Bernadette Rindler +49 (0)40-840008-0
Kirchenallee 19
20099 Hamburg

Bei der HGV leben wir Vielfalt! Wir stehen für Chancengleichheit und pflegen einen respektvollen Umgang miteinander. Unser stetiges Ziel ist es, ein wertschätzendes und anerkennendes Arbeitsumfeld für alle Beschäftigten zu schaffen.

Online bewerben