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Wir suchen für unsere Presseabteilung zum 1. Mai 2026 befristet für 18 Monate eine:n Volontär:in  (m/w/d) in Vollzeit.

Deine Aufgaben:

  • Übernahme administrativer Aufgaben: Abwicklung des Versands der Rezensionsexemplare, Datenbank- und Verteilerpflege, Vorbereitung von Pressematerialien, Medienbeobachtung u.ä.
  • Recherche und redaktionelle Aufbereitung unterschiedlicher Themen     
  • Eigenverantwortliches Arbeiten bei einzelnen Buchprojekten 
  • Mitarbeit im Tagesgeschäft

Dein Profil:

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine journalistische Ausbildung
  • Erste Erfahrungen im Verlags-PR-Bereich
  • Elaborierter Wortschatz und Text-Sensibilität 
  • Englisch in Schrift und Wort, verhandlungssicher, eine zweite Fremdsprache wünschenswert

Was wir bieten:

  • Eine fundierte Ausbildung in einem der führenden Publikumsverlage, die Dich auf eine Laufbahn in der Verlagsbranche vorbereitet
  • Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten, erfahrenen und kollegialen Team in einem kreativen Umfeld
  • Laufende Fort- und Weiterbildung am Holtzbrinck Campus (interne Trainingsplattform für Präsenz- und Online-Trainings)
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Workation im EU-Ausland nach Absprache möglich
  • Gesundheitsmanagement, pme-Familienservice, Nilo Health (Plattform für mentale Gesundheit)
  • Zahlreiche Vergünstigungen und Sozialleistungen (z.B. kostenloses Buchkontingent, Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad, Urban Sports Club, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenloser Eintritt in die Kunsthalle)
  • Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs mit idealer Verkehrsanbindung

Wir freuen uns über Deine Bewerbung, wenn Du kommunikativ und teamfähig bist sowie eine große Begeisterung für Autorinnen und Autoren sowie Bücher mitbringst.

Die Bewerbungsfrist endet am 04.01.2026. 

Kontaktperson

Martina Kabus 040 / 7272-252
Kirchenallee 19
20099 Hamburg

Wir setzen uns für Vielfalt und Inklusion ein und erkennen die vielen Vorteile einer diversen Belegschaft mit gleichen Chancen für alle an. Unsere Arbeitsplätze sind barrierefrei. Wir streben nach einem inklusiven Arbeitsumfeld, das all unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit gibt, sich weiterzuentwickeln. Unsere Suche nach den besten Talenten umfasst und fördert diese Werte und Prinzipien in vollem Umfang.