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Deine Rolle

Als Head of Data verantwortest du den Aufbau und die strategische Weiterentwicklung der Datenfähigkeit der Holtzbrinck Buchverlage. Du schaffst die Grundlage dafür, dass kreative Entscheidungen in unseren Verlagen durch datenbasierte Insights ergänzt werden.

Du führst das zentrale Data Intelligence Team (Data Engineers & Analysts) und arbeitest eng mit den Verlagen in einem Hub-and-Spoke-Modell zusammen.

Dabei berichtest du direkt an den Chief Digital Officer (CDO).

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung der Data Roadmap mit Fokus auf Business-relevante Use Cases
  • Aufbau einer modernen Data Plattform (DWH / Lakehouse) und Harmonisierung der Systemlandschaft
  • Etablierung von Analytics & Self-Service BI für datenbasierte Entscheidungen in den Verlagen
  • Einführung von Data Governance, Qualitätsstandards und Compliance-Strukturen
  • Aufbau der Datenbasis für AI-Use-Cases und Förderung von Data Literacy

Dein Impact

In dieser Rolle trägst du maßgeblich dazu bei, dass Holtzbrinck seine Datenstrategie erfolgreich umsetzt. Dein Erfolg zeigt sich unter anderem in:

  • deutlich reduzierter Time-to-Insight
  • wachsender Nutzung von Self-Service Analytics
  • messbar höherer Datenqualität
  • klar belegbaren Business Value Cases
  • einer belastbaren Datenbasis für AI-Initiativen

Dein Profil

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Data / Analytics / Data Engineering (ca. 7+ Jahre)
  • Führungserfahrung oder Erfahrung in Lead-/Principal-Rollen
  • Sehr gute Kenntnisse moderner Data Stacks (Cloud DWH, SQL, Python, dbt o. ä.)
  • Erfahrung in Transformationsprojekten oder komplexen Organisationsstrukturen
  • Fähigkeit, technische Konzepte in Business Value für Stakeholder zu übersetzen

Das bieten wir dir

  • Eine strategische Schlüsselrolle in der digitalen Transformation einer internationalen Verlagsgruppe
  • Gestaltungsspielraum beim Aufbau einer modernen Data- und AI-Landschaft
  • Zusammenarbeit mit kreativen und technologischen Teams
  • Flexible Arbeitsmodelle

Standorte: Berlin, München oder Hamburg (remote möglich)
Reisetätigkeit: regelmäßige Besuche in den Verlagen der Gruppe

Kontaktperson

Janine Bucher

Bei den Holtzbrinck Buchverlagen setzen wir uns für Vielfalt und Inklusion ein und erkennen die vielen Vorteile einer diversen Belegschaft mit gleichen Chancen für alle an. Wir streben nach einem inklusiven Arbeitsumfeld, das all unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit gibt, sich weiterzuentwickeln. Unsere Suche nach den besten Talenten umfasst und fördert diese Werte und Prinzipien in vollem Umfang.